Работа в Португалии и доступные вакансии для русских

Самобытная культура, радушие местных, многочисленные пляжи – манят тех, кто устал от холодной зимы на родине и мечтает перебраться к океану. Многих привлекает и членство страны в Европейском союзе, потому что работа в Португалии обещает старт карьеры и возможность получать европейскую зарплату. Кроме того, Евросоюз на законодательном уровне контролирует, чтобы были соблюдены права работников, а условия труда соответствовали принятым международным стандартам. В Португалии востребованы специалисты высокой квалификации. Много вакансий здесь и для сезонной работы. Кого ждут в стране и какие требования предъявляют – подробно в материале.

Работа в Португалии — это шанс на кардинальное улучшение вашей жизни! За пределами России открывается мир полный перспектив и широких возможностей: высокий уровень зарплат, стабильность и надежность Европейского союза, уникальный климат, великолепная кухня и неповторимый уклад жизни.

Доступная работа в Португалии

Доступными сферами деятельности для русских являются сезонные работы в гостинично-ресторанном бизнесе, временная занятость в сельскохозяйственной области и рыболовстве. Специалисты высокой квалификации могут претендовать на вакансии крупных международных компаний. Актуально трудоустройство в IT и медицине. Работа в Португалии есть всегда. Самыми востребованными профессиями среди лиц, имеющих диплом и опыт являются:

• программисты, специалисты компьютерных технологий, инженеры IT;
• врачи различных направлений и средний медицинский персонал;
• юристы;
• экономисты, бухгалтера и служащие банков;
• преподаватели иностранных языков и переводчики.

Для специалистов требуется подтверждение диплома, квалификации и обязательное знание португальского языка. Владение английским будет неоспоримым плюсом. Отдельно нужно выделить врачей и медработников. Для них в обязательном порядке нострификация диплома, что подразумевает фактическое переобучение. Но при успешном его прохождении можно не только трудоустраиваться по контракту, но и открывать свой кабинет или частную клинику.

Лицам, не имеющим профессионального образования, подойдут предложения о сезонной работе в туристической области. На сезон всегда востребованы официанты, повара, бармены, администраторы и уборщики. Для женщин открыты вакансии горничных и посудомоек. Обычно диплом при устройстве на эти работы не требуется (бывают исключения), но и на большие зарплаты рассчитывать не стоит: обычно здесь платят утвержденный минимум. Также требуются сезонные рабочие по сбору урожая фруктов в садах, овощей в теплицах и ягод на плантациях. Такой труд – тяжел физически и подходит не для всех, но устроиться на такую работу можно без знания языка. Еще в Португалии востребованы строители всех профилей: маляры и штукатуры, каменщики, фасадчики, плиточники и сварщики. На продуктовые склады требуются грузчики, также нужны водители грузовиков (наличие прав с открытыми категориями обязательно) и продавцы. Для этих вакансий работодатель указывает в договоре минимальную зарплату, но можно рассчитывать на получение бонусов или надбавок.

Намного проще устроиться на работу с европейским паспортом — тогда не нужно будет предъявлять основание, которое иностранцам достать сложно. Сейчас для граждан РФ доступны упрощенные программы оформления. О возможности и условиях оформления узнайте у миграционного юриста.

Уровень зарплат

Размер минимальной зарплаты в Португалии равен €650 в месяц, если зарплата выплачивается 14 раз на протяжении года и почти €741, если выплаты проводятся 12 раз. Средняя зарплата по стране составляет €1 200 до вычета налогов, а после всех отчислений у работника остается примерно €852. Специалисты, имеющие высшее образование и опыт, зарабатывают до €1 415 в месяц, квалифицированные рабочие – порядка €718, работники без квалификации – €670. Заработная плата руководителей превышает €2 500 в месяц. Уровень зарплаты зависит не только от специальности, квалификации и опыта, но и от конкретного региона (в крупных городах зарплаты выше, чем в отдаленных регионах). Что касается разделения по профессиям, то среднемесячная зарплата выглядит так:

• управляющие компаний – €2500-3000;
• врачи – €2000;
• программисты и специалисты IT- области – от €1850;
• инженеры – €1700;
• преподаватели вузов – €1000-1300 в зависимости от должности и научной степени;
• дизайнеры и менеджеры – €1100-1200;
• отделочники по ремонту квартир и штукатуры – 1 000;
• швеи в цеху – €1 000;
• фармацевты – €975;
• секретари – €950;
• кладовщики на продуктовых складах – 800;
• художники – €800;
• слесаря – €800;
• уборщицы номеров в отеле пять звезд и официанты – €700;
• работники в сельскохозяйственной отрасли – €600-700;
• грузчики, водители грузовиков и курьеры – 600-700.

Среднемесячные зарплаты в Португалии ниже, чем в странах Европы с более высоким уровнем достатка.

Как найти работу в Португалии?

Искать работу в Португалии можно несколькими способами: через специализированные интернет порталы и объявления в местной прессе, с помощью социальных сетей и кадровых агентств. Просмотр вакансий лучше начинать с официального сайта Службы занятости Португалии, а далее можно перейти к изучению всех доступных интернет-порталов по трудоустройству. Наиболее популярными из них являются:

• www.jobs.com – международный портал поиска вакансий. Функционирует больше 20 лет;
• www.careerjet.pt – содержит вакансии (служба поддержки) для специалистов, одинаково хорошо разговаривающих на португальском, английском и русском. Также здесь размещены предложения от португальских работодателей, сотрудничающих с Российской Федерацией;
• www.jobsinlisbon.com – портал для профессионалов, владеющих английским на очень высоком уровне. Предлагает работу не только в Португалии, но и других странах ЕС;
• www.iefp.pt – сайт IEFP (Института занятости и профессиональной подготовки). Здесь реализуются госпрограммы: вакансии предлагаются без посредников;
• www.itjobs.pt – ресурс помогает трудоустроиться в IT-сфере. Собраны лучшие предложения для программистов, администраторов и разработчиков ПО.

В португальской прессе «The Portugal News», «Jornal de Noticias», «Expresso», «Diario de Noticias» читайте рубрики работа/вакансии/трудоустройство в Португалии. Печатные версии изданий покупать необязательно: они представлены и в интернет-версии. Можно воспользоваться поиском вакансий через социальные сети. Наиболее полно охватывает португальский сегмент linkedin.com и meetup.com. Еще можно обратиться и в частное кадровое агентство. На практике агентства быстрее решают поставленные задачи, но за оказанные услуги придется заплатить. Перед тем как довериться такому посреднику следует внимательно изучить отзывы о деятельности данной компании, а еще лучше пообщаться с состоявшимися клиентами, чтобы не стать жертвой мошенничества.

Порядок трудоустройства в Португалии

Процесс трудоустройства состоит из нескольких этапов. Алгоритм их последовательности следующий:

1. Поиск вакансии, составление резюме и прохождение интервьюирования.
2. Заключение контракта.
3. Получение разрешения на работу. К этому этапу можно приступать после того, как Институт по вопросам занятости и профессиональной подготовки (IEFP) проверит отсутствие на данную вакансию кандидатов среди португальских и европейских граждан. Проверка может продолжаться более месяца. При отсутствии претендентов можно оформлять разрешение на работу в Португалии.
4. Открытие визы. При наличии трудового контракта, приглашения от работодателя и разрешения на работу пакет дополняют требуемыми документами и подают в португальское консульство, ближайшее к месту проживания.
5. Оформление ВНЖ. По приезду в страну нужно получить вид на жительство. Для этого требуется обратиться в Департамент иммиграции и пограничного контроля Португалии (SEF). В зависимости от типа работы и открытой визы предусмотрен краткосрочный ВНЖ, действующий от 3 до 12 месяцев или долгосрочный. Он выдается на 5 лет с правом пролонгации.

Для сезонных работников также обязательно прохождение всех вышеперечисленных этапов.

Необходимые документы

Официальное трудоустройство для русских невозможно без наличия разрешения на работу в Португалии, выдаваемого на основе подписания рабочего контракта между работодателем и соискателем. Также необходимо получение визы, которая по приезду обязательно конвертируется в ВНЖ, иначе разрешение на работу будет недействительно. Также в пакет нужно включить сертификат, подтверждающий диплом, свидетельства о прохождении языковых курсов и рекомендации с прошлых мест работы.

Требования к претендентам

К специалистам из России предъявляют ряд требований. Среди основных: знание языка, подтверждение диплома, наличие опыта и рекомендаций с прошлых мест работы. Русские, собираясь на работу в Португалию, должны иметь достаточную языковую подготовку. Владение португальским – обязательное требование для трудоустройства на многие вакансии, а знание английского, испанского или других языков значительно увеличивает шансы на получение более высокооплачиваемой работы. При отсутствии европейского диплома россиянам предстоит процедура подтверждения образования. Для этого необходимо подать в профильный португальский вуз диплом, полученный в России, и учебные планы с указанием пройденных дисциплин и отработанных часов. При необходимости придется сдать академическую разницу по предметам. В случае успешной сдачи экзамена и одобрении представленных документов, выдается сертификат. Процедура подтверждения диплома платная. Для бакалавра стоимость составляет порядка €210, а для диплома магистра – €310. Помимо этого, специалисты из России и остальных стран СНГ проходят подтверждение квалификации. Сделать это можно в специализированном академическом инфоцентре (NARIC).

Разрешение на работу

Для русских, в отличие от граждан Евросоюза, для работы в Португалии нужно оформлять разрешение (Autorização де Trabalho). Запрос следует направлять в Институт занятости и профессиональной подготовки (IEFP). Организация проведет проверку на отсутствие предложений по вакансии со стороны граждан португальского государства и ЕС и только после нее выдаст документ, разрешающий работать. Срок действия разрешения до полугода, с возможностью продления.

Оформление рабочей визы

Для работы в Португалии претенденту необходимо получать национальную визу D. Она выдается на срок 3-4 месяца. Для открытия рабочей визы нужно предоставить в консульство Португалии, размещенные в больших городах России, следующие документы:

• заполненные визовые анкеты – 2 экземпляра;
• оригинал загранпаспорта и его копии;
• справку о несудимости;
• медстраховку с покрытием не менее €30 000;
• документы, удостоверяющие наличие финансов для проживания (выписка из банка о наличии средств на счету или гарантии работодателя);
• рабочий контракт;
• разрешение на работу;
• приглашение от потенциального работодателя;
• подтверждение места проживания (договор аренды жилья или бронь в гостинице);
• квитанции об уплате госпошлины;
• цветные фото (35х45 мм) – 3 штуки.

Срок рассмотрения варьируется от корректности предоставленных документов и может занимать от 5 до 20 дней. Срочные варианты оформления с доплатой не предусмотрены.

Плюсы и минусы работы в Португалии

Официальная работа в стране, входящей в ЕС, является стартом карьеры: хорошие рекомендации повышают шансы трудоустройства в государствах с более высокой оплатой труда. Для русских отмечают положительные и отрицательные моменты работы в Португалии. Среди плюсов:

1. Лояльность местного населения. Португальцы дружелюбный, вежливый и открытый к общению народ.
2. Низкие цены на овощи, фрукты и рыбу. Изобилие свежих и качественных продуктов позволяет полноценно питаться за относительно небольшую стоимость.
3. Ласковый средиземноморский климат. Мягкая зима и теплое лето.
4. Хорошее медицинское обеспечение и высокий уровень соцзащищенности. Средняя продолжительность жизни португальцев – 80,8 года.

Среди минусов отмечают сложность найти высококвалифицированную работу, низкую оплату труда (в сравнении с другими европейскими государствами) и высокую стоимость коммунальных услуг.

Устроиться в Португалии на высокооплачиваемую должность сложно, так как велика конкуренция среди местных и европейских специалистов, имеющих приоритет трудоустройства. Но если цель: насладиться солнцем и пляжем, да еще и подзаработать, то сезонная работа – это очень удачная и вполне реализуемая идея.